Inteligência Artificial impede aumento salarial antes de provocar demissões

Impacto da Inteligência Artificial nos Salários e Empregos nos EUA

O debate sobre a inteligência artificial (IA) frequentemente gira em torno do temor de que ela possa levar à eliminação de empregos. No entanto, um estudo recente indica que o efeito imediato da IA tem se manifestado de forma mais sutil, com uma desaceleração no aumento salarial sendo a principal mudança observada.

A pesquisa, que analisou 321 profissões nos Estados Unidos, revelou que trabalhadores em setores com alta exposição à IA experimentaram um crescimento salarial 6,7 pontos percentuais inferior em comparação com aqueles em áreas menos afetadas. Essa situação impacta mais severamente os profissionais de menor renda, que enfrentaram uma perda relativa de 10,7% em seus ganhos.

Curiosamente, o estudo não encontrou evidências significativas de que a IA esteja causando uma destruição de empregos. Em vez disso, a tecnologia parece influenciar a dinâmica salarial de maneira mais proeminente.

Ocupações na linha de frente

A pesquisa avaliou a exposição das profissões à IA com base no uso da ferramenta Claude, da Anthropic, analisando como a IA já é integrada em diversas tarefas diárias. As áreas mais afetadas são aquelas que lidam principalmente com informações, análise de dados e produção de conhecimento.

Entre as profissões mais expostas, destacam-se:

• Programadores;
• Atendentes de customer service;
• Profissionais de entrada de dados (digitadores);
• Especialistas e transcritores médicos;
• Analistas de mercado, financeiros e de qualidade de software (QA).

Exposição não é sinônimo de prejuízo

O estudo também esclarece que o nível de exposição à IA não determina o futuro de uma profissão. O comportamento das vagas e dos salários é influenciado por diversos fatores econômicos, como a demanda do setor e a escassez de mão de obra.

Para ilustrar essa dinâmica, a pesquisa aponta caminhos distintos para profissões altamente expostas: enquanto os programadores enfrentaram uma queda de 17,2% nas vagas e uma redução salarial real de 6,1% entre 2022 e 2024, os analistas financeiros viram um aumento de 16,9% na criação de empregos no mesmo período.

Além disso, as profissões que mais sofreram com perdas salariais e de vagas, como locutores de rádio e vendedores porta a porta, não necessariamente enfrentaram essas quedas devido à IA, mas sim por outras transformações tecnológicas ou estruturais em seus setores.

A “compressão salarial”

A conclusão central do estudo aponta para um fenômeno de compressão salarial: os ganhos de produtividade gerados pela adoção da inteligência artificial não estão se traduzindo em aumentos salariais proporcionais para os trabalhadores, afetando principalmente aqueles na base da pirâmide salarial.

Os pesquisadores destacam, no entanto, que essa análise se baseia principalmente no uso de uma única ferramenta de IA, abrange apenas 321 profissões e observa um período histórico ainda curto para se chegar a conclusões definitivas sobre o futuro do mercado de trabalho.